Добрый день!!
Если есть юристы, подскажите, реально ли отсудить у работодателя (ООО) задержанную и невыплаченную з/п в суде??
Сумма 150к.
Договор, трудовая, з/п белая, распечатка счёта из банка - всё есть, но проблема может быть в том что у работодателя на счету не может быть денег.
Отвечает ли ООО имуществом генерального директора?
Программа максимум: получить свои деньги через суд.
Программа минимум: кроме иска в суд, подать заявление в прокуратуру (а там по налогам, по выплате з/п куча нарушений) и остаться в живых =)
Отсудить более чем реально, не представляю Компанию, которая решит банкротиться из-за 150.
Генеральный директор личным имуществом не отвечает (субсидиарная ответственность редка и мало применима).
Насчёт заяв и прочего - зачем Вам надо распылять себя и заставлять сотрудников отвечать на всякие писульки.
С иском не тяните- сокращенный срок обращения 3 мес.
Дело в том что там сотрудников 2 человека, я был третьим. И после моего ухода там больше реально некому работать =)
Ген. директор, гл. бухгалтер, грузчик?
Уставной капитал: 10 000 рублей.
В том то и дело я не знаю какой уставной капитал и не знаю что будет при положительном в мою пользу решении суда.
В Уставе написано.
А вам вообще, за время работы в этой фирме хоть что-то заплатили?
Да, распечатка карточки есть
Ситуация 1 в 1 моя.....
Абсолютно не реально.
Мною пройдено все снизу вверх
1. труд инспекция
2. прокуратура
3. МВД
4. Суд
Суд присудил выплатить, потом борьба с приставами. Мурыжили два года , затем вернули исполнительный лист - нечего брать с ООО....
Се ля ви.....
Пы Сы . Больше чем уверен - нет у этого ООО ничего за душой....
Если уж не удастся деньги вернуть, то хоть административку надеюсь впаяют или штрафы. А вообще я сам дурак, поздно спохватился и стал работать когда задержки з/п подошли к 2 месяцам, поверил что "положение улучшится", зато теперь иммунитет к таким обещаниям...