ВАКАНСИЯ руководителя отдела автозапчастей

SDR
Руководитель отдела запчастей (официальный дилер г.Ставрополь).

Подчинение руководителю отдела послепродажного обслуживания

Обязанности:

1. Планирование и анализ основных параметров деятельности отдела запасных частей (выручка, сбыт по подразделениям, складской остаток, оборачиваемость, сервисных коэффициент).

2. Планирование и анализ основных параметров розничного магазина.

3. Непрерывное улучшение качества по 5 «S» и оптимизация процессов отдела запасных частей.

4. Поиск оптимальных решений (цена, сроки, качество) при работе с поставщиками запасных частей и других сопутствующих товаров.

5. Создание команды, непрерывное обучение сотрудников и оптимизация бизнес-процессов.

6. Проведение инвентаризаций

Требования:

1. Опыт работы в должности руководителя отдела запчастей от 3-х лет в официальном автодилере/иностранный бренд (желательно с высокой оборачиваемостью склада), опыт наладки процессов эффективного управления поставками запчастей, опыт успешной работы с неликвидом.

2. Рассматриваются кандидаты из других регионов, при наличии готовности переезда.

Условия работы:

1. Оформление согласно ТК РФ

2. Оплата мобильной связи

3. Конкурентоспособная заработная плата от 80 000 рублей.

4. Возможности карьерного роста до руководителя направления запчасти (мультибренд).

Андрей К
Кроме зарплаты, слишком уж все размыто.. 😛 😊
Oldwolfs
(желательно с высокой оборачиваемостью склада) --

Улыбнуло. Забыли дописать - и без неликвидов.
Это типа апа 😊

SDR
слишком уж все размыто..

не вижу размытости
я бы сам взялся, но переезжать не готов

Владимир Парков
Виталий Юрьевич, это в Ставропольской Мазде вакансия?
SDR
Коллеги, слухаем сюда (С)
читаем внимательно, во избежании вопросов

нужен спец, а не человек не работавший в сфере продаж и не имеющий понятия об авто
но желающий попробовать себя
зарплата более чем достойная, не правда ли?

от вас резюме СЮДА, с контактами
которое я перешлю HR на рассмотрение

и помните
плохое резюме - мало шансов

SDR
Владимир Парков
Виталий Юрьевич, это в Ставропольской Мазде вакансия?

Владимир, это маленький секрет, но я рад буду помочь вам занять это место

Владимир Парков
Не, к меня опыта и образования нет)))))
А вот спросить есть у кого.
Arthas
Каждый раз читаешь требования к вакансиям, стратегическое планирование того, улучшение сего, оптимизация и непрерывное движение по всем фронтам к светлому будущему и т.д. А в итоге берут на работу увальня, который хорошо если без ошибок писать умеет, но зато с опытом (просидел на жопе три года в какой-нибудь шаражке типа двариса или ИП Пупкин В.В.). Правда где дешевле заказать запчасти и соответственно заработать не знает, да и как они выглядят тоже не в курсе. Чем отличаются производители автозапчастей от упаковщиков тоже мало кто слышал. Но это ерунда, резюме-то решает. А страдает в итоге конечный покупатель и владелец бизнеса. Всякий раз у нас ищут специалистов которых по-большей части нет и не было, в то время как уже большинство крупных компаний вникло, что лучше и эффективней взять на работу грамотного и обучаемого сотрудника с МОЗГАМИ и подготовить его за месяц-два. Не "резюмой" своей же он будет работать, и не тремя годами бестолковой возни в какой-нибудь дыре.
Пишу потому что сам занимаюсь запчастями и частенько наблюдаю такую тенденцию, хотя конечно надеюсь что это не тот случай, и извиняюсь за оффтоп.
Андрей К
Arthas
А в итоге берут на работу увальня, который хорошо если без ошибок писать умеет, но зато с опытом (просидел на жопе три года в какой-нибудь шаражке
А в случае с "уникально уникальным городом" Ставрополь, это надо ещё умножить, как минимум на пять!(а в некоторых случаях - и на десять!) 😊 😊 😊
SDR
Владимир Парков
Не, к меня опыта и образования нет)))))
А вот спросить есть у кого.

Володь, не тяни с резюме чела

Владимир Парков
Сегодня многим отзвонился, если до понедельника не решаться, то ну их.
SDR
Это долго
Андрей К
Отправил информацию.
SDR
Ответил
Arthas
Ну что, нашли соискателя?