Как пример:
Сталкивался ли кто-нибудь с ситуацией, когда начальство ведет себя по хамски? Ты говоришь человеку "Здравствуйте" при встрече, а он проходит мимо молча, как будто тебя нет. В чем прикол? Что человек хочет этим доказать, показать? Не понимаю, честное слово такого поведения...
Здравствуйте" при встрече, а он проходит мимо молча, как будто тебя нет.а где здесь хамство?
Начальник соседней команды (из блатных, ему можно), тетке вдвое старше может спросить громко, не месячные ли у неё, что так не внимательна?
Мож пялит её...
Напоминаю ТС: что позволено Юпитеру, то не позволено быку...
Я встречал мат, ор, бросание пепельницами и прочие развлечения со стороны начальников и на собеседованиях. Обычное часто дело. Цинично говоря вопрос суммы и наличия других вариантов
sumruckВ след.раз тоже идите молча, делов-то.
мимо молча
Что человек хочет этим доказать, показатьМож в ближайшее время распрощается..а на практике-уже..
Старший не обязан отвечать на приветствие младшего.
sumruck
Ты говоришь человеку "Здравствуйте" при встрече, а он проходит мимо молча, как будто тебя нет
Не здоровайтесь больше с ним...я лично не здороваюсь с теми кто со мной не здоровается.
Да. такие козлы бывают. И у меня на работе и у жены. Дать бы по башке разок. Сразу заметит. Правда потом надо писать заявление... Зато герой! 😊
YmkaЗачем так. Можно ж в спину плюнуть.И не заметит. И настроение поднимется.)
Дать бы по башке разок. Сразу заметит.
Начальство низшего и среднего ранга обычно самые затюканные люди, отвечающие за косяки как свои, так и рядового состава, отсюда сублимация собственных комплексов в попытках реализовать власть побочными способами. Я вижу что генеральный огромного холдинга не чурается запросто общаться с работягами. У всякого рода начальников отделов же е..ло вечно такое, будто только из покоев королевы.
Можно ж в спину плюнутьТут можно развить..скокаж способов,уух..
rawmeathunterИли короля.
У всякого рода начальников отделов же е..ло вечно такое, будто только из покоев королевы.
Совсем уху ели и зажрались?
Если начальник платит оговорённую зарплату, отпускает вас, когда отпрашиваетесь по семейным обстоятельствам, на пару часов (пол дня), не орёт на вас целыми днями как потерпевший, не требует работать дольше оговорённого времени, не вычитает из вашей зарплаты прямой убыток организации за мелкие косяки в вашей работе, то у вас золотой начальник.
На нынешней работе везёт,а так бывает сплошь и рядом.
Одну неплохую работу 14 лет назад так бросил...
Вариантов не особо много:либо громко хлопаешь дверью(желательно по хлебалу начальника)и уходишь,либо терпишь и работаешь дальше.
Думаю,таким образом он самоутверждается...
И да,самые поганые начальники-низшего и среднего звена,ИМХО.
Босы уже всё себе и другим доказали,у них свои проблемы...
Ушедшего, как правило, через неделю и не вспомнят.
А ему надо трудоустраиваться, наверное, по тому же профилю, и его спросят:"А где раньше работал? А чего ушел?"...
ФЭДА лиц с гипертрофированным ЧСВ и прочих революционеров должны превентивно выявлять кадры и справаживать к каким-нибудь другим начальникам.
Совсем уху ели?
Если начальник платит оговорённую зарплату, отпускает вас, когда отпрашиваетесь по семейным обстоятельствам на пару часов (пол дня), не орёт на вас целыми днями как потерпевший, не требует работать дольше оговорённого при приёме на работу времени, не вычитает из вашей зарплаты прямой убыток организации за мелкие косяки в вашей работе, то у вас золотой начальник.
Давайте закрывать тему...
Слышал такую метафору.
"Ты хороший начальник если для подчиненных ты говно как человек.
Либо если для них ты хороший человек, то говно как начальник ."
Думаю, что доля правды тут есть.
ЖелезоКакая связь? Или все хамы хорошие начальники?:-)
Слышал такую метафору.
"Либо ты хороший начальник если для подчиненных ты говно как человек.
Либо если для них ты хороший человек, то говно как начальник ."
Думаю, что доля правды тут есть.
Бредовая тема обиженки... 😊
Зарплату платят вовремя и полностью?
Доп.обязанностями, не прописанными в трудовом договоре, должностной инструкции или регламенте, не грузят?
Если ответ да - нет, то куйли еще надо.
Поxоже ТС на работе заняться нечем. 😊
Я в 2011г. от родного брата ушел. Теперь нет ни той работы, ни брата...
ferreroТак сильно разругались?
ни брата...
vvvk
Бредовая тема обиженки... 😊
Зарплату платят вовремя и полностью?
Доп.обязанностями, не прописанными в трудовом договоре, должностной инструкции или регламенте, не грузят?
Если ответ да - нет, то куйли еще надо.
Поxоже ТС на работе заняться нечем. 😊
Не, так тоже нельзя, не всё же только зарплатой вовремя измеряется. Есть такие нематериальные ценности как достоинство, самоуважение... Иначе зачем и зарплата: всё-таки мазать икру на хамон - не главная радость жизни.
Топикстартеру посоветую в бутылку не лезть, а тихо и вдумчиво искать другое место.
mihasicНе поздоровался начальник? Унижение?
нематериальные ценности как достоинство, самоуважение..
Страшно подумать в какую депрессию улетит ТС, если шеф на него наорет например...
mihasicУспеxов...
а тихо и вдумчиво искать другое место
vvvkПочему обязательно депрессия? Депрессия - удел слабых. А орать ни шефу, ни кому другому позволять нельзя.
Не поздоровался начальник? Унижение?
Страшно подумать в какую депрессию улетит ТС, если шеф на него наорет например...
Успеов...
Мне не надо - сейчас. Но однажды, лет 18 назад, я в такой ситуации побывал. Тихо сменил работу, и всё было нормально.
С тех пор, как в 1993 году уволился из Вооруженных сил, работаю только в таких местах, где и начальство уважает сотрудников, и сотрудники уважают начальство.
mihasic"Если нельзя, но очень xочется - то можно"(С), а иногда даже нужно. 😊
А орать ни шефу, ни кому другому позволять нельзя
mihasicВремена меняются, если для вас в настоящее время найти работу по профилю с достойной зарплатой леГко - тогда вопросов нет, вы счастливый человек.
Но однажды, лет 18 назад, я в такой ситуации побывал. Тихо сменил работу, и всё было нормально
vvvk
Времена меняются, если для вас в настоящее время найти работу по профилю с достойной зарплатой леГко - тогда вопросов нет, вы счастливый человек.
Ну, всё было наоборот. Это тогда найти было непросто. Я был, что называется, начинающий эмигрант, без трудовой биографии в стране пребывания. И, тем не менее, всё устроилось. Я ж говорю, искать спокойно и вдумчиво.
А насчёт легко найти - так за этим надо следить, надо всегда что-то собой представлять, уметь работать хорошо и делать что-то востребованное.
mihasicПосмотрел профайл - вопросов нет.
начинающий эмигрант
Если вам не нравится этот начальник, поищите себе более другого.
Goddog
Если вам не нравится этот начальник, поищите себе более другого.
Во, Вы выразили ту же мысль, но гораздо красивее, чем я.
Goddog"Видел я трех царей: первый велел снять с меня картуз и пожурил за меня мою няньку; второй меня не жаловал; третий хоть и упек меня в камер-пажи под старость лет, но променять его на четвертого не желаю; от добра добра не ищут." (С) Из письма Александра Сергеевича Пушкина к жене, Наталье Николаевне Пушкиной. 20-22 апреля 1834г.
Если вам не нравится этот начальник, поищите себе более другого.
Nick Brake
С тех пор, как в 1993 году уволился из Вооруженных сил, работаю только в таких местах, где и начальство уважает сотрудников, и сотрудники уважают начальство.
+100
Правда,уже лет 20 как сам себе и начальник и подчиненный. 😊
Но и до этого,при первых признаках ора со стороны начальника(и в армии и на гражданке),у меня в голове,вне зависимости от моего желания, щелкал тумблер и я таки мгновенно переходил на командно-матерный диалект и сильно повышенную громкость самовыражения.
Проще говоря,начинал крыть по матушке начальство.
Причем,в армии это воспринималось начальством почти нормально(я офицером там обретался)....типа,поорали друг на друга и ,умиротворенные, разошлись по своим делам,не держа зла.
А вот на гражданке,в ядерном НИИ,среди офигенно научных сотрудников....мое первое выступление в этом жанре, вызвало у ОЧЕНЬ большого начальника(доктора наук) ШОК...он таки несколько минут только рот открывал,как рыба на берегу. 😊
После этого,за почти 20 лет совместной деятельности,ни он, ни кто другой(из мужиков) на меня даже не пытался орать... очевидно , признали ,что по богатству лексики и громкости звука они все равно меня не переплюнут.
Только несколько раз баба-начальник группы рот не по делу открывала....и ,после моего ответа, уходила в глубокую истерику с питием пустырника,имитацией обморока и демонстрацией готовности распустить руки.В конечном итоге, послал ее на хер и начальство отстранило ее от работы со мной.
Но надо заметить,что я был сильно НУЖНЫМ специалистом и другого такого взять им было неоткуда.Поэтому,начальство мирилось с таким поведением и сильно не хотело,чтобы я перешел в другое отделение.
mihasicКак работник себя поставит/проявит, так и будет общаться с начальником.
А орать ни шефу, ни кому другому позволять нельзя
Если работник разгильдяй, или тупой, с работой не справляется, то о уважении начальника ему можно забыть.
air500
сам себе и начальник
air500
щелкал тумблер и я таки мгновенно переходил на командно-матерный диалект
air500
начинал крыть по матушке начальство
air500
мое первое выступление
air500
на меня даже не пытался орать
air500
меня не переплюнут
air500
после моего ответа
air500
послал ее на хер и начальство отстранило ее от работы со мной.
air500
я был сильно НУЖНЫМ
Не перестаю удивляться количеству героев на ганзе. 😊
"Когда страна прикажет быть героем..."
Или мой жизненный опыт маловат, или не в тех местах я трудился...
Но плотность отважных тут, конечно, удивительна...
air500+100
Правда,уже лет 20 как сам себе и начальник и подчиненный. 😊
Но и до этого,при первых признаках ора со стороны начальника(и в армии и на гражданке),у меня в голове,вне зависимости от моего желания, щелкал тумблер и я таки мгновенно переходил на командно-матерный диалект и сильно повышенную громкость самовыражения.
Проще говоря,начинал крыть по матушке начальство.
Причем,в армии это воспринималось начальством почти нормально(я офицером там обретался)....типа,поорали друг на друга и ,умиротворенные, разошлись по своим делам,не держа зла.
А вот на гражданке,в ядерном НИИ,среди офигенно научных сотрудников....мое первое выступление в этом жанре, вызвало у ОЧЕНЬ большого начальника(доктора наук) ШОК...он таки несколько минут только рот открывал,как рыба на берегу. 😊
После этого,за почти 20 лет совместной деятельности,ни он, ни кто другой(из мужиков) на меня даже не пытался орать... очевидно , признали ,что по богатству лексики и громкости звука они все равно меня не переплюнут.
Только несколько раз баба-начальник группы рот не по делу открывала....и ,после моего ответа, уходила в глубокую истерику с питием пустырника,имитацией обморока и демонстрацией готовности распустить руки.В конечном итоге, послал ее на хер и начальство отстранило ее от работы со мной.
Но надо заметить,что я был сильно НУЖНЫМ специалистом и другого такого взять им было неоткуда.Поэтому,начальство мирилось с таким поведением и сильно не хотело,чтобы я перешел в другое отделение.
Вот не могу одобрить.
Если Вы сам переходите на ор, значит, допускаете существование ситуаций, когда ор возможен или даже необходим - например, когда начальство орёт. А раз допускаете, то дело только в оценке, когда он возможен, а когда нет, и тут ваши с начальством мнения могут и расходиться, это не принципиальная позиция, а просто рабочее разногласие. Выходит, начальник не так уж и неправ, что на Вас орёт. Ну, погорячился немного, с кем не бывает.
А я вот этого допустить не могу.
sumruck
Как пример:
Сталкивался ли кто-нибудь с ситуацией, когда начальство ведет себя по хамски? Ты говоришь человеку "Здравствуйте" при встрече, а он проходит мимо молча, как будто тебя нет. В чем прикол? Что человек хочет этим доказать, показать? Не понимаю, честное слово такого поведения...
Медные трубы.
Иногда просто необходимо громко донести свою точку зрения до мозгов подчиненных.Как ни странно-помогает.(( Волей судьбы пришлось одно время руководить общим отделом,где основной контингент-дворники,плотники и прочие сантехники...Так эта "публика" способна реагировать только на ненормативную лексику. Социум.((
Был такой момент- надо было донести до бригады (гастарбайтеры, но русскоязычные) ряд технических заданий, и вот я им про техническую сторону вопроса, а они мне- что им прораб недоплатил. Через полчаса общения я начал орать, хотя не люблю и не умею. Но сразу, волшебным образом, все встали на свои ролевые ступени- господин кричит, работники послушно внимают...
Сергей2010Дворниками руководить не довелось, но ИТРы также порой лучше понимают ненормативную лексику, нежели нормативную.
Иногда просто необходимо громко донести свою точку зрения до мозгов подчиненных.Как ни странно-помогает.(( Волей судьбы пришлось одно время руководить общим отделом,где основной контингент-дворники,плотники и прочие сантехники...Так эта "публика" способна реагировать только на ненормативную лексику. Социум.((
И не надо делать из этого трагедии. Это исконная практика.
Кстати, о топонимике.
Согласно подсчётам В. Д. Назарова[11], неполное изучение источников XV-XVI веков позволяет выявить для того времени 67 русских топонимических названий (около 0,1 %), производных от обсценной лексики. Вот основные, приведённые им, названия:
Волости: Елда (Угличский уезд), Залупицы (Вяземский уезд).
Населённые пункты (деревни, починки и бывшие населённые пункты - селища и пустоши):
Безделево; Бздихина поляна (деревня), Бздихино, Бздунишка, Бздуново; Говенково; Пердилово, Пердунов починок, Пердуново, Пердухино, Пердякин починок; Блядцово; Безмудова; Елданицы, Елдахова, Елдено; Куярово; Мандино, Мандырево; Мудищево, Мудово, Мудоково, Мудынин починок; Пезделка, Пезделово, Пездлево, Пездлево-Долгое, Пездлевская (Пездлева); Пизденково, Пиздино, Пиздоклеин починок, Пиздюрино; Хуиково, Хуянков починок; Ебехово ('Опихалово тож'), Ебшино; Ербалово; Поиблица, Поиблой починок.
Речки: Блядея, Бляденка (она же Блядейка), Еботенка, Елдахова (ср. деревню), Мудовка, Наебуха, Ненаебуха, Пиздюрка.
Дороги: Бздеховская дорога, Мандинский путь.
Также упоминается местность Говейнов заулок и Блядейский отвершек (оврага).
Следует отметить, что ряд названий образованы от личных имён, и таким образом дают представления также об обсценной лексике в антропонимии, сообщая нам о существовании людей с именами: Бздиха, Пердун, Пердяка, Мудыня, Хуянок и т. п.
И топонимы, и фамилии (прозвища) мог дать озорной барин, образами которых так богата русская классика...
Впрочем, и крестьяне озорничать умели.
mihasicВот не могу одобрить.
Если Вы сам переходите на ор, значит, допускаете существование ситуаций, когда ор возможен или даже необходим - например, когда начальство орёт. А раз допускаете, то дело только в оценке, когда он возможен, а когда нет, и тут ваши с начальством мнения могут и расходиться, это не принципиальная позиция, а просто рабочее разногласие. Выходит, начальник не так уж и неправ, что на Вас орёт. Ну, погорячился немного, с кем не бывает.
А я вот этого допустить не могу.
Немного не так.
1.Начальник орет и матюгается не потому,что это необходимо,а потому,что ,как он считает,он имеет право БЕЗНАКАЗАННО орать на подчиненного и унижать его.
А подчиненный при этом, будет МОЛЧА сносить его хамство,т.к. он полностью зависим от благоволения начальника.
2.Соответственно,мой ор и мат в ответ на мат начальника,сразу дает понять ему,что расклад совсем не тот,к которому он привык.
И на свое хамство и мат он таки получит еще более изощренное хамство и мат.
Т.е. начальника ставят перед фактом,что разговор будет РАВНОправным.
Не разговором барина с бесправным рабом,а разговором 2-х равноправных граждан.
И за начальником остается выбор-на каком диалекте далее разговаривать,на матерном или на литературном русском.
3.Начальники -не дураки,в своей массе.
Поэтому МГНОВЕННО просекают фишку и далее разговор продолжается на литературном русском.
Но это справедливо только для "гражданских" мужиков.
Военные-они матом не ругаются,они им разговаривают.... поэтому,просто снижают громкость звука.
А бабы-они вааще без мозгов ,поэтому на логические действия не способны,особенно в определенные дни.
Запустил ТС своего начальника. Их же воспитывать надо.
Помню работал замначальника отдела в Сбербанке и пришел новый директор управления. Соответственно начальником отдела своего поставил. Новый нач отдела больно ретивым оказался за что и был мною послан в первый день. Ну и началось! До чего то докопался написал на почту чтоб значит я ему объяснительную по факту какой то куйни предоставил. Ну я ему в ответ: "Прошу направить мне запрос на предоставление объяснительной в строгом соответствии с ТК РФ в письменном виде". Ну тот посидел ночку и положил мне на следующий день письменное требование. В обед опять прилетает по почте: "Где объяснительная?". Я в ответ: "в соответствии с ТК РФ срок предоставления объяснительной два дня". Через день написал, что не выполнил задание, т.к. оно противоречит внутренним нормативным документам Банка. И одновременно докладную на зампреда, мол прошу провести служебное расследование в отношении господина начальника, мол склоняет подлец к нарушению инструкций. Он прибежал весь белый на следующий день: "Перепеши". А я как скала прям. Тут новая ему бредятина в голову пришла, утром на столе распечатка электронной системы контроля доступа и требование объяснительной за мои реальные многочисленные опоздания. Ну я в ответ мол-ничего не нарушал прихожу вовремя, видимо система у вас сломалась, поэтому прошу предоставить на систему ЭСКД акты государственной поверки средств измерения времени и акты технического обслуживания, в которых есть отметка о точности хода этой херни. Вобщем опять мимо, правда с тех пор я не опаздывал. Начал он мне после этого премию занижать, ну я хвать Положение о премировании работников и в комиссию по трудовым спорам-дескать необоснованно мне премии занижает второй квартал, а все потому, что я не хочу инструкции нарушать. Ну после комиссии меня уже сам зампред вызывает и говорит мол больше в комиссию не ходи мы тебе в 13 зарплату все что снизили накомпенсируем с лихвой. И....не обманули. Ну и в конце концов начальник меня в отпуск по графику не отпустил, приказ какой то издал о производственной необходимости. Ну тут уж я на радостях в Прокуратуру письмишко тиснул и аккурат через месяц мне экстренно отпуск дали, а когда вышел из отпуска, начальник вместе с директором почему то уволились. Вобщем вызывает меня зампред и говорит, давай мы тебе 800 тысяч выплатим и расторгнем трудовой договор по соглашению сторон. Я говорю "давно бы так, а то целый год от вас чертей обороняюсь". На том моя история благополучно закончилась. Чего и Вам желаю!
В 90 е когда у меня одно время был офис с планктоном и назначенным директором Так вот платил я им исправно ну если косячили заряжал в табло и директору и планктону А при наеме секретарши сразу в условиях устно было добавлено давать хозяину............за что и доплачивалось
Генералисимус Сталин
В 90 е когда у меня одно время был офис с планктоном и назначенным директором Так вот платил я им исправно ну если косячили заряжал в табло и директору и планктону А при наеме секретарши сразу в условиях устно было добавлено давать хозяину............за что и доплачивалось
В 90 х,много таких отважных бизнесменов братки с их смазливыми секретаршами путали.
Тема пахнет откровенной х..ней.
Не поздоровался да и чёрт с ним.
Если ТС увольнять будут его инфаркт что ль разобьет?
Оружейный форум б..!
Скоро в МРе будут темы "жена не сделала минет,сказав голова болит" "послала кассирша в Ашане" и т.п.
Legioner1976"На каждую xитрую гайку найдется свой болт с резьбой"(С)
был мною послан в первый день
Такиx "смышленыx" легко увольняют на основании п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ с формулировкой в трудовой "за несоответствие занимаемой должности..." после проведения пары служебныx проверок (повод всегда найдется), строгого выговора с занесением и досрочной аттестации.
А дальше можно зарабатывать себе "имидж" бегая по прокуратурам, трудовым инспекциям и пр. Если в организации грамотные кадровик и юрист - пустое это.
Очередной "героический герой". 😊
кадровикЗнавал я одного кадровика, у него специализация была - увольнение топов (именно топов, а не простых борцунов с командирским голосом). Интересное рассказывал про работу с людьми, которые могут оплатить адекватную юрподдержку. Т.е. можно рогом упираться, но надо понимать что делаем, с какой целью, скока это будет стоить и каковы риски
Не надо зацикливаться на негативе и забивать голову. Его в жизни достаточно, если на всё реагировать, даже мысленно - долго не протянешь.
Legioner1976
Запустил ТС своего начальника. Их же воспитывать надо.
Помню работал замначальника отдела в Сбербанке и пришел новый директор управления. Соответственно начальником отдела своего поставил. Новый нач отдела больно ретивым оказался за что и был мною послан в первый день. Ну и началось! До чего то докопался написал на почту чтоб значит я ему объяснительную по факту какой то куйни предоставил. Ну я ему в ответ: "Прошу направить мне запрос на предоставление объяснительной в строгом соответствии с ТК РФ в письменном виде". Ну тот посидел ночку и положил мне на следующий день письменное требование. В обед опять прилетает по почте: "Где объяснительная?". Я в ответ: "в соответствии с ТК РФ срок предоставления объяснительной два дня". Через день написал, что не выполнил задание, т.к. оно противоречит внутренним нормативным документам Банка. И одновременно докладную на зампреда, мол прошу провести служебное расследование в отношении господина начальника, мол склоняет подлец к нарушению инструкций. Он прибежал весь белый на следующий день: "Перепеши". А я как скала прям. Тут новая ему бредятина в голову пришла, утром на столе распечатка электронной системы контроля доступа и требование объяснительной за мои реальные многочисленные опоздания. Ну я в ответ мол-ничего не нарушал прихожу вовремя, видимо система у вас сломалась, поэтому прошу предоставить на систему ЭСКД акты государственной поверки средств измерения времени и акты технического обслуживания, в которых есть отметка о точности хода этой херни. Вобщем опять мимо, правда с тех пор я не опаздывал. Начал он мне после этого премию занижать, ну я хвать Положение о премировании работников и в комиссию по трудовым спорам-дескать необоснованно мне премии занижает второй квартал, а все потому, что я не хочу инструкции нарушать. Ну после комиссии меня уже сам зампред вызывает и говорит мол больше в комиссию не ходи мы тебе в 13 зарплату все что снизили накомпенсируем с лихвой. И....не обманули. Ну и в конце концов начальник меня в отпуск по графику не отпустил, приказ какой то издал о производственной необходимости. Ну тут уж я на радостях в Прокуратуру письмишко тиснул и аккурат через месяц мне экстренно отпуск дали, а когда вышел из отпуска, начальник вместе с директором почему то уволились. Вобщем вызывает меня зампред и говорит, давай мы тебе 800 тысяч выплатим и расторгнем трудовой договор по соглашению сторон. Я говорю "давно бы так, а то целый год от вас чертей обороняюсь". На том моя история благополучно закончилась. Чего и Вам желаю!
сэ нон э вере э бен тровато, были бы вы моим подчиненным вылетели бы со статьей а не компенсацией , все эти байки что у нас впрягаются слишком сильно за шлак, они только на бумагах лично в моей практике было один раз чувака восстановили и то там был политический момент и с судьей посрался предварительно по другому делу, но итог один , все равно , выпиз..ли его через пару мес причем яобы добровольно свалил и ничего не получил , а вам если реально так было просто повезло так как не захотели заморачиваться
Legioner1976Фантазии это. Две недели и по статье б выпиздил такого.
Запустил ТС своего начальника. Их же воспитывать надо.
Помню работал замначальника отдела в Сбербанке и пришел новый директор управления. Соответственно начальником отдела своего поставил. Новый нач отдела больно ретивым оказался за что и был мною послан в первый день. Ну и началось! До чего то докопался написал на почту чтоб значит я ему объяснительную по факту какой то куйни предоставил. Ну я ему в ответ: "Прошу направить мне запрос на предоставление объяснительной в строгом соответствии с ТК РФ в письменном виде". Ну тот посидел ночку и положил мне на следующий день письменное требование. В обед опять прилетает по почте: "Где объяснительная?". Я в ответ: "в соответствии с ТК РФ срок предоставления объяснительной два дня". Через день написал, что не выполнил задание, т.к. оно противоречит внутренним нормативным документам Банка. И одновременно докладную на зампреда, мол прошу провести служебное расследование в отношении господина начальника, мол склоняет подлец к нарушению инструкций. Он прибежал весь белый на следующий день: "Перепеши". А я как скала прям. Тут новая ему бредятина в голову пришла, утром на столе распечатка электронной системы контроля доступа и требование объяснительной за мои реальные многочисленные опоздания. Ну я в ответ мол-ничего не нарушал прихожу вовремя, видимо система у вас сломалась, поэтому прошу предоставить на систему ЭСКД акты государственной поверки средств измерения времени и акты технического обслуживания, в которых есть отметка о точности хода этой херни. Вобщем опять мимо, правда с тех пор я не опаздывал. Начал он мне после этого премию занижать, ну я хвать Положение о премировании работников и в комиссию по трудовым спорам-дескать необоснованно мне премии занижает второй квартал, а все потому, что я не хочу инструкции нарушать. Ну после комиссии меня уже сам зампред вызывает и говорит мол больше в комиссию не ходи мы тебе в 13 зарплату все что снизили накомпенсируем с лихвой. И....не обманули. Ну и в конце концов начальник меня в отпуск по графику не отпустил, приказ какой то издал о производственной необходимости. Ну тут уж я на радостях в Прокуратуру письмишко тиснул и аккурат через месяц мне экстренно отпуск дали, а когда вышел из отпуска, начальник вместе с директором почему то уволились. Вобщем вызывает меня зампред и говорит, давай мы тебе 800 тысяч выплатим и расторгнем трудовой договор по соглашению сторон. Я говорю "давно бы так, а то целый год от вас чертей обороняюсь". На том моя история благополучно закончилась. Чего и Вам желаю!
дезерт иглУ Бонка таких тем немерено.
Скоро в МРе будут темы "послала кассирша в Ашане" и т.п.
APavelОт конторы зависит. Присутствовал, давно уж, как в ИстЛайне уволили советника - назначенца от очень высокого лица страны.
Знавал я одного кадровика, у него специализация была - увольнение топов (именно топов, а не простых борцунов с командирским голосом). Интересное рассказывал про работу с людьми, которые могут оплатить адекватную юрподдержку. Т.е. можно рогом упираться, но надо понимать что делаем, с какой целью, скока это будет стоить и каковы риски
Просто не пропустили на проходной, вынесли документы и предложили подписать. Что характерно, подписал, а не стал выдумывать по законы, регламенты и СКД.
OCTAGON
Дворниками руководить не довелось, но ИТРы также порой лучше понимают ненормативную лексику, нежели нормативную.И не надо делать из этого трагедии. Это исконная практика.
Это "исконная практика" старшего (нашего) поколения.
Те, кому сейчас около 30, хоть и любят сами материться со школьного возраста, и охотно это делают в своей тусовке (причем, не стесняясь девушек, а те еще и переплюнуть их могут), никак не ассоциируют мат с производственной необходимостью. В том числе потому, что не видят разницы. Для них мат не является признаком "повышения голоса", усиления требований, строгости и пр. Они этой разницы не чувствуют, поэтому орать на них матом бесполезно. Скорее наоборот - снимает ответственность, вместо того, чтобы ее стимулировать.
постоянно сталкиваюсь.
я редкостный хам и жлоб.
paradox
постоянно сталкиваюсь.
я редкостный хам и жлоб.
так это нормально , только надо уметь показывать зубы и знать кому , а то вырвут 😀
APavel
Так сильно разругались?
Ему тогда 65 лет было. Звездная болезнь и начинающийся маразм...
хо ши мин 69
На нынешней работе везёт,а так бывает сплошь и рядом.
Одну неплохую работу 14 лет назад так бросил...
Вариантов не особо много:либо громко хлопаешь дверью(желательно по хлебалу начальника)и уходишь,либо терпишь и работаешь дальше.
Думаю,таким образом он самоутверждается...
И да,самые поганые начальники-низшего и среднего звена,ИМХО.
Босы уже всё себе и другим доказали,у них свои проблемы...
Вот не всегда! У нас династия задает тон офису по отношению к людям..
Zzander
Ушедшего, как правило, через неделю и не вспомнят.
А ему надо трудоустраиваться, наверное, по тому же профилю, и его спросят:"А где раньше работал? А чего ушел?"...
Тоже не обязательно, можно позвонить на прошлое место работы а там могут сказать что этот Рошфор нашего д'Артаньяна киями обложил..
И на новом месте, если люди умные, посмотрят а правду ли им сказали?! Вдруг специалист и нужный и хороший, а уволить проще простого..
vvvk
"На каждую xитрую гайку найдется свой болт с резьбой"(С)
Такиx "смышленыx" легко увольняют на основании п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ с формулировкой в трудовой "за несоответствие занимаемой должности..." после проведения пары служебныx проверок (повод всегда найдется), строгого выговора с занесением и досрочной аттестации.
А дальше можно зарабатывать себе "имидж" бегая по прокуратурам, трудовым инспекциям и пр. Если в организации грамотные кадровик и юрист - пустое это.
Очередной "героический герой". 😊
Человека уволить практически невозможно! По п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ с формулировкой в трудовой "за несоответствие занимаемой должности..." надо сначала под выговорешник подвести, а так можно конечно но ..... суд, 6 месяцев и полное восстановление с выплатой среднемесячных зарплат. Если человек не боится писать правильные объяснительные то пустое. Иначе кадровик и юрист сами отправятся искать работу.
Legioner1976Отлично подойдет для эпилога к мемуарам о поxожденияx офисного xомяка. 😊
Человека уволить практически невозможно!
СергейК76сэ нон э вере э бен тровато, были бы вы моим подчиненным вылетели бы со статьей а не компенсацией , все эти байки что у нас впрягаются слишком сильно за шлак, они только на бумагах лично в моей практике было один раз чувака восстановили и то там был политический момент и с судьей посрался предварительно по другому делу, но итог один , все равно , выпиз..ли его через пару мес причем яобы добровольно свалил и ничего не получил , а вам если реально так было просто повезло так как не захотели заморачиваться
Не вылетел бы, ибо хорошо знал матчасть. Я инструкции наизусть помнил и практически все что мне пытались поручить им противоречило. Я целый год объяснительные писал и ...ничего. Юристы как раз грамотные были, понимали если выпяздят увидимся через шесть месяцев по суду со всеми вытекающими. Хотя выгоняли там только так. И всегда по собственному иначе..... А я вот решил это иначе проверить и не прогадал. Не придумал ни слова. До сих пор копии тех служебок своих и докладных храню. На мне имущество значительное числилось помню и начальник решил за это меня пощупать. Вобщем по тихому сменили в одной из моих кандеек замки. Я написал сразу же служебку с требованием провести инвентаризацию и в случае выявления недостачи обратиться в правоохранительные органы для возбуждения уголовного дела. Ох и пересрал мой шеф ибо все сами шибко грешными были. Уволить человека можно,но это очень непростая, сложная, системная работа.
Legioner1976Первое нарушение - опоздание. Фиксируется по акту. Сертификация не требуется)))Человека уволить практически невозможно! По п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ с формулировкой в трудовой "за несоответствие занимаемой должности..." надо сначала под выговорешник подвести, а так можно конечно но ..... суд, 6 месяцев и полное восстановление с выплатой среднемесячных зарплат. Если человек не боится писать правильные объяснительные то пустое. Иначе кадровик и юрист сами отправятся искать работу.
Несоответствие лепится по аттестации. Комиссией. Объяснительные можно приложить.
OCTAGON
Первое нарушение - опоздание. Фиксируется по акту. Сертификация не требуется)))
Несоответствие лепится по аттестации. Комиссией. Объяснительные можно приложить.
Правильно! Если зафиксировали актом, то не отвертеться! Но по легкой через распечатку ЭСКД не катит!
vvvk
Отлично подойдет для эпилога к мемуарам о поxожденияx офисного xомяка. 😊
Для эпитафии))
СергейК76так это нормально , только надо уметь показывать зубы и знать кому , а то вырвут 😀
так я сам и есть начальник.. 😀
OCTAGONДля эпитафии))
Рано!
paradoxтак я сам и есть начальник.. 😀
А начальников не увольняют? Если Вы учредитель то да - это бессмертие, в противном случае всякое может быть
Legioner1976Через распечатку с актом ещё как катит.Правильно! Если зафиксировали актом, то не отвертеться! Но по легкой через распечатку ЭСКД не катит!
Мы, комиссия в составе ... провели обследование СКД и подтверждаем, что СКД получает время с серверов мирового времени и обеспечивает соответствующую точность. Сбоев в работе системы за период ... не выявлено. Данные по сотруднику ... за указанный период являются достоверными.
Legioner1976А начальников не увольняют? Если Вы учредитель то да - это бессмертие, в противном случае всякое может быть
Его разве что фининспектор может уволить.
Legioner1976Рано!
Доктор сказал, что уже пора.
OCTAGON
Через распечатку с актом ещё как катит.Мы, комиссия в составе ... провели обследование СКД и подтверждаем, что СКД получает время с серверов мирового времени и обеспечивает соответствующую точность. Сбоев в работе системы за период ... не выявлено. Данные по сотруднику ... за указанный период являются достоверными.
В суде Вас спросят: "А чем вы можете подтвердить, что система была исправна в день опоздания?". Нет, только очно и только актом и только факт. А к какому выводу пришли люди не являющиеся специалистами обслуживающими ЭСКД суд вряд ли заинтересует. Да и сервера мирового времени странно звучит для конкретного часового пояса
Legioner1976А это вообще песнь)))
На мне имущество значительное числилось помню
При закупках по 44-ФЗ и 223-ФЗ бухгалтерия фиксирует то, что написано в накладных.
В накладных пишут то, что написал поставщик, ибо отделу закупок пох, что там написано.
В результате склад хранит и учитывает хер поймёшь что. Тут огромнейший простор для трактовок и обвинений.
OCTAGON
А это вообще песнь)))
При закупках по 44-ФЗ и 223-ФЗ бухгалтерия фиксирует то, что написано в накладных.
В накладных пишут то, что написал поставщик, ибо отделу закупок пох, что там написано.
В результате склад хранит и учитывает хер поймёшь что. Тут огромнейший простор для трактовок и обвинений.
Это да! Я помню по описи два дня искал "мешок тяжелый" который оказался боксерским мешком в спортзале
суде Вас спросят: "А чем вы можете подтвердить, что система была исправна в день опозданияНу, была неисправна и вообще не работала. Вот справка
Legioner1976Работоспособность подтверждается системными протоколами и актом.
В суде Вас спросят: "А чем вы можете подтвердить, что система была исправна в день опоздания?". Нет, только очно и только актом и только факт. А к какому выводу пришли люди не являющиеся специалистами обслуживающими ЭСКД суд вряд ли заинтересует. Да и сервера мирового времени странно звучит для конкретного часового пояса
И часовой пояс не при чём.
У вас теоретические познания, возможно подкреплённые некомпетентностью ваших оппонентов.
Работоспособность подтверждается системными протоколами и актом.Акт о том, что за день до вырубилась.
Пришлось вручную вести учёт сотрудников. Истец зная о баге СКД рассчитывал что опоздания не заметят
Legioner1976Типа да)))
Это да! Я помню по описи два дня искал "мешок тяжелый" который оказался боксерским мешком в спортзале
Бывают более забавные и дорогостоящие варианты.
дезерт иглЭто фальшак. И масса проблем в перспективе.
Акт о том, что за день до вырубилась.
Пришлось вручную вести учёт сотрудников. Истец зная о баге СКД рассчитывал что опоздания не заметят
Акт о том, что ничего не вырубалось и всё штатно работало.
Это фальшак. И масса проблем в перспективе.На частных работает на ура
Не! Процедура фиксации опозданий уже давно расписана. Можно и на СКД сослаться но в день опоздания акт нужен. Былое не прокатит, я об этом.
sumruckОдин раз, а потом начальство осознало и перевоспиталось. 😊
...Сталкивался ли кто-нибудь с ситуацией, когда начальство ведет себя по хамски?...
Да и в объясниловке я же напишу, что акт составлен не в день предполагаемых опозданий. пришел на работу через окно, а ЭСКД хз кого зафиксировала и вообще начальник все подделал, цепляется гад, вон сколько объяснительных до этого написал. Почему акт составили не сразу по факту опоздания, а потом? Слабенькая позиция
Legioner1976А начальников не увольняют? Если Вы учредитель то да - это бессмертие, в противном случае всякое может быть
и начальник, и учредитель- главгад, короче.
Почему акт составили не сразу по факту опоздания, а потом? Слабенькая позицияЗачем потом? Сразу составлять. Вообще это работа юриста, у вас они просто балду пинали.
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
дезерт игл
Зачем потом? Сразу составлять. Вообще это работа юриста, у вас они просто балду пинали.
Да, но если через ЭСКД им бы всем пришлось и на себя акты составить. В том числе юристам. Я успел официально получить распечатку ЭСКД на всех за пару месяцев по служебной записке. Это уж потом меня ограничили в получении такой информации, а секретарям запретили от меня служебки под роспись принимать.
Legioner1976Естественно акт в день опоздания. Ссылки на СКД, как регулярность.
Не! Процедура фиксации опозданий уже давно расписана. Можно и на СКД сослаться но в день опоздания акт нужен. Былое не прокатит, я об этом.
paradoxи начальник, и учредитель- главгад, короче.
Молодец! Моя контора - мои правила! Тут полностью согласен, но в гос или полугосконторах нет!
Legioner1976
Да и в объясниловке я же напишу, что акт составлен не в день предполагаемых опозданий. пришел на работу через окно, а ЭСКД хз кого зафиксировала и вообще начальник все подделал, цепляется гад, вон сколько объяснительных до этого написал. Почему акт составили не сразу по факту опоздания, а потом? Слабенькая позиция
Про окно это правильно. Но лучше писать не пришёл, а проник.
На приказ об опоздании никак по повлияет.
Но в любом случае, это пример заведомой неадекватности сотрудника.
OCTAGON
Естественно акт в день опоздания. Ссылки на СКД, как регулярность.
Да я же когда все началось - самым дисциплинированным сотрудником внезапно стал! Я же написал, что больше не опаздывал. Просто хотели как то былое разыграть. У работодателя есть три железобетонные причины меня выгнать: прогул, несколько опозданий, пьянка. ВСЕ!!! Остальное (переаттестация, несоответствие, объясниловки) легко оспаривается при грамотной обороне. Главное ни в коем случае не отказываться писать объяснительные. Молчание знак согласия.
Legioner1976Им разрешено в индивидуальном порядке. А вам нет.
Да, но если через ЭСКД им бы всем пришлось и на себя акты составить. В том числе юристам. Я успел официально получить распечатку ЭСКД на всех за пару месяцев по служебной записке. Это уж потом меня ограничили в получении такой информации, а секретарям запретили от меня служебки под роспись принимать.
И как это официально получить?
Ну, в общем, вы точно не имеете опыта бодания, а пытаетесь фантазировать.
OCTAGONПро окно это правильно. Но лучше писать не пришёл, а проник.
На приказ об опоздании никак по повлияет.
Но в любом случае, это пример заведомой неадекватности сотрудника.
Неадекватность сотрудника может определить только квалифицированная психиатрическая экспертиза. А если характер работы в должностных - разъездной, то работодателю придеться очень туго!
OCTAGON
Им разрешено в индивидуальном порядке. А вам нет.И как это официально получить?
Ну, в общем, вы точно не имеете опыта бодания, а пытаетесь фантазировать.
Да я же не спорю. До суда не дошло. Но подчеркиваю - человека уволить очень сложно. А вы я так понимаю такой опыт имеете? Я например свой описал, результат тоже. Так кто из нас теоретик, а кто практик?
OCTAGONИ как это официально получить?
Через служебную записку на директора управления безопасности. Детский вопрос какой то
Legioner1976Не, бессмысленный спор. Гипотетически оспаривать фантазии дело неблагодарное.
Да я же когда все началось - самым дисциплинированным сотрудником внезапно стал! Я же написал, что больше не опаздывал. Просто хотели как то былое разыграть. У работодателя есть три железобетонные причины меня выгнать: прогул, несколько опозданий, пьянка. ВСЕ!!! Остальное (переаттестация, несоответствие, объясниловки) легко оспаривается при грамотной обороне. Главное ни в коем случае не отказываться писать объяснительные. Молчание знак согласия.
Кстати, в Сбере какое соотношение зарплаты и премии?
дезерт иглВооще-то корпоративные юристы такую работу ненавидят и, по большому счёту, это должен отдел кадров делать, юристы или привлекаются, либо специальный, из ОК
Зачем потом? Сразу составлять. Вообще это работа юриста, у вас они просто балду пинали.
Legioner1976А и говорю о том, что повод на экспертизу отправить.Неадекватность сотрудника может определить только квалифицированная психиатрическая экспертиза. А если характер работы в должностных - разъездной, то работодателю придеться очень туго!
Естественно с сопроводиловкой, что причиной послужило - проникновение на работу противоестественным образом.
Психопатия как минимум.
OCTAGON
Не, бессмысленный спор. Гипотетически оспаривать фантазии дело неблагодарное.Кстати, в Сбере какое соотношение зарплаты и премии?
Согласен! У меня практический опыт, у Вас теоритический. Премия раз в квартал в районе оклада + примерно 2,5 оклада годовая была.
Legioner1976Мой опыт сугубо со стороны организации. Повторю, уволить не проблема.
Да я же не спорю. До суда не дошло. Но подчеркиваю - человека уволить очень сложно. А вы я так понимаю такой опыт имеете? Я например свой описал, результат тоже. Так кто из нас теоретик, а кто практик?
Legioner1976
Я успел официально получить распечатку ЭСКД на всех за пару месяцев по служебной записке.
Legioner1976Ой)))
Через служебную записку на директора управления безопасности
Ну я не знаю, как такое комментировать.
С поклоном хоть безопасник распечатку принёс.
OCTAGON
Мой опыт сугубо со стороны организации. Повторю, уволить не проблема.
Восстановиться тоже! У меня приятеля в РЖД два раза! по суду восстанавливали. Да и мой случай, хоть до суда и не дошло, но юридическое управление было и шеф мой с ним постоянно консультировался. Значит понимали, что проиграют, я правда тоже на деньги согласился почти сразу. Немного поторговались)))
OCTAGON
Ой)))
Ну я не знаю, как такое комментировать.С поклоном хоть безопасник распечатку принёс.
Он мне должен был! Очень всяким списанным имуществом интересовался)))
Legioner1976Ладно. Мечтайте дальше.Восстановиться тоже! У меня приятеля в РЖД два раза! по суду восстанавливали. Да и мой случай, хоть до суда и не дошло, но юридическое управление было и шеф мой с ним постоянно консультировался. Значит понимали, что проиграют, я правда тоже на деньги согласился почти сразу. Немного поторговались)))
OCTAGON
Ладно. Мечтайте дальше.
О чем? Все что я хотел получил. Детская позиция: "вывсеврете" не находите?
Legioner1976Так интересовался списанными большими мешками, что дал официальную бумагу. Ага.
Он мне должен был! Очень всяким списанным имуществом интересовался)))
В Сбере списывают сами или через профильные организации?
OCTAGON
Так интересовался списанными большими мешками, что дал официальную бумагу. Ага.В Сбере списывают сами или через профильные организации?
Тогда сами! Комиссии были по списанию.
OCTAGON
Так интересовался списанными большими мешками, что дал официальную бумагу. Ага.
Какие мешки 😀
Legioner1976То есть, комиссия подставляла жопу, дабы порадовать не входящего в комиссию безопасника.
Тогда сами! Комиссии были по списанию.
Ага.
приятеля в РЖД два раза! по суду восстанавливалиТоже мне подвиг, в РЖД хреново и с юристами и с кадрами.
Что до опозданий, в 2010-12 я подрабатывал юристом в школе. Мы через акт просто выгнали вредную тётка,та тоже кричала что ВСЕ опаздывают, даже суд был. Который придравшись к какой то фигне присудил тётке 147 рублей 12 копеек
Я еще раз пишу - работодатель может гарантированно уволить только за пьянку, прогулы и опоздания и то, в случае разъездного характера работы два последних пункта просто не разыграть. Остальные причины обжалуются или вообще отбиваются объяснительными со ссылками на нормдоки, которых много и которые часто вступают в противоречие друг с другом.
Legioner1976Какие мешки 😀
Которые в спортзале и за которые вы матответственны.
OCTAGON
То есть, комиссия подставляла жопу, дабы порадовать не входящего в комиссию безопасника.
Ага.
Представители УБ входили. Подставлялась не комиссия, а я когда ставил отметку об утилизации. Чето вы плохо этот вопрос знаете.
Legioner1976Ещё раз повторю. При необходимости, с полпинка увольняется трудоголящий ангел с крыльями. В том числе и за служебное несоответствие.
Я еще раз пишу - работодатель может гарантированно уволить только за пьянку, прогулы и опоздания и то, в случае разъездного характера работы два последних пункта просто не разыграть. Остальные причины обжалуются или вообще отбиваются объяснительными со ссылками на нормдоки, которых много и которые часто вступают в противоречие друг с другом.
Я верю, что в Сбере всё через жопу, но не верю в такую немощь.
Поведение начальства на работеМог-бы много рассказать о своих взаимоотношениях с начальством в бытность работы на заводе , но уже девять лет как не работаю и безмерно счастлив что избавился от вынужденного общения часто с откровенными дебилами .
Legioner1976Ага. Плохо.Представители УБ входили. Подставлялась не комиссия, а я когда ставил отметку об утилизации. Чето вы плохо этот вопрос знаете.
То есть, комиссия списала нечто ценное, а потом это не так утилизировали?
Да всем насрать, что происходит со списанным. Кроме драгмета конечно. Но его хрен куда отдашь.
Я например год ходил без магнитной карточки, т.к. охрана меня так через калитку пускала. Буквально несколько раз по ней прошел, на чем и запалился, к счастью без последствий на основаниях описанных выше. И прогулы мне за это никто влепить не додумался ибо имелись многочисленные свидетельства моей трудовой деятельности. И все это так же дискредитировало возможность придраться ко мне по распечаткам ЭСКД.
Legioner1976Дык, врёте ж))
О чем? Все что я хотел получил. Детская позиция: "вывсеврете" не находите?
А вы не скакол часом?
OCTAGON
Ага. Плохо.
То есть, комиссия списала нечто ценное, а потом это не так утилизировали?
Да всем насрать, что происходит со списанным.
Ценное это относительная величина
Поведение начальства на работеКак хорошо что я безработный
OCTAGON
Ещё раз повторю. При необходимости, с полпинка увольняется трудоголящий ангел с крыльями. В том числе и за служебное несоответствие.Я верю, что в Сбере всё через жопу, но не верю в такую немощь.
Вопрос о служебном несоответствии необходимо решать при приеме на работу и в период испытательного срока. Потом служебное несоответствие наступает у тех кто брал на работу.
Legioner1976То есть, безопасник за отданное ему гавнище старался?
Ценное это относительная величина
Ага.
Про то, что такое "ценное" и что можно списывать главбуха спросите.
Legioner1976Вопрос о служебном несоответствии необходимо решать при приеме на работу и в период испытательного срока. Потом служебное несоответствие наступает у тех кто брал на работу.
Не надо фантазировать. Брали, был вполне себе. А потом, стыдно сказать, но смотрите акт, на работу в окно начал зазать. Куда уж ему болезному задания руководства выполнять.
Кстати, именно этот метод обычно использую. Задания всегда надо учитывать.
paradoxтак я сам и есть начальник.. 😀
ну так на любого начальника есть всегда более высший кто то ,или вы главу ментовки или курирующего вас прокурора или главу управы или города на х.й посылаете 😀 хотел бы я это видеть в России все говнюки окромя одного , да и тот таким же станет когда статус снимут 😛
OCTAGONНе надо фантазировать. Брали, был вполне себе. А потом, стыдно сказать, но смотрите акт, на работу в окно начал зазать. Куда уж ему болезному задания руководства выполнять.
Кстати, именно этот метод обычно использую. Задания всегда надо учитывать.
На каждое задание руководства я на протяжении года находил пункт в инструктивных документах прямо запрещающий мне это задание выполнять. И сразу писал служебку в которой ставил под сомнение служебное соответствие начальника. Ну может пару тройку заданий и выполнил. Может дальше и больше выполнил бы, да вот незадача - и начальник отдела и директор уволились
хамло начальник просто на ровном месте ходит под жгучим желанием подчиненных его подставить-и по счастью такие возможности представляются периодически.видимо это самый надежный социальный лифт.
хамло начальник просто на ровном месте ходит под жгучим желанием подчиненных его подставить-А если хамло а платит щедро?
А если хамло а платит щедро?а пофиг-желание подставить не уменьшается.
Legioner1976На каждое задание руководства я на протяжении года находил пункт в инструктивных документах прямо запрещающий мне это задание выполнять. И сразу писал служебку в которой ставил под сомнение служебное соответствие начальника. Ну может пару тройку заданий и выполнил. Может дальше и больше выполнил бы, да вот незадача - и начальник отдела и директор уволились
Фантазии это.
"Профессиональная истеричка закатит истерику быстро,
качественно, в удобное для вас время."(С)
Готовая бизнес идея для некоторыx.... 😊
OCTAGONФантазии это.
Реальность. Доказанная лично мной. Не одного взыскания за 47 написанных мной за год объяснительных. Ещё аргументы кроме "фантазии это" есть?
Мой результат плюс восемьсот тыров к зарплатам и премиям. Че плохого?
пофиг-желание подставить не уменьшается.Ну,чтоб у соседа сдохла корова известное желание...
Профессиональная истеричка закатит истерику быстро,Ага. Говорю ж скоро будет "кот нассал в тапки,к чему это?"
качественно, в удобное для вас время."(С)
Готовая бизнес идея для некоторыx....
Мой результат плюс восемьсот тыров к зарплатам и премиям. Че плохого?абсолютно ничего.так и надо.
Ну,чтоб у соседа сдохла корова известное желание...в данном случае эта поговорка никаким боком.все слегка проще.quote:
Legioner1976Ещё аргументы кроме фантастического рассказа есть?Реальность. Доказанная лично мной. Не одного взыскания за 47 написанных мной за год объяснительных. Ещё аргументы кроме "фантазии это" есть?
Объяснительные что ли предъявите. Все 47 шт.
Вороны в тот день летели по небу не простые, а красные.
Примета была самая дурная, да что с того: давненько уж не бывало в
Многоборье добрых знамений. Если у кого в печи убегала из горшка каша, то
непременно в сторону устья, к убытку; кошки даже в жару спали, спрятав
голову под живот, - к морозам; вышедший ночью во двор по нужде обязательно
видел молодой месяц с левой стороны. У многих чесалась левая же ладонь,
предвещая новые налоги. Мыши в домах до того обнаглели, что садились за
стол вместе с хозяевами и нетерпеливо стучали ложками. Повадился ходить со
двора во двор крепкий таракан Атлантий - он безжалостно пенял людям, что
не сметают крошек на пол, и возразить ему было нечего. В разгар зимы
корова родила теленка, доподлинно похожего на бондаря Глузда. Бондаря,
конечно, поучили до смерти так не делать, да что толку бить по хвостам?
Legioner1976Подтверждением будет форма Т-53 или скан выписки с пластика.
Мой результат плюс восемьсот тыров к зарплатам и премиям.
Ждем.
данном случае эта поговорка никаким боком.все слегка проще.Чем проще то? У работодателя одна функция платить зарплату,у работника работать. Жахаться в десны никто ни с кем не обязан вообще то.
Я когда меня давить начали немного переболел, но когда оборону начал выстраивать, понял, что начальство мое ещё больше бздит. И так мне легко от этой информации стало
Legioner1976И тут Остапа понесло...
И так мне легко от этой информации стало
В Газпром проситесь. Точнее требуйте, чтоб взяли. Миллер трусоват, пустит.
У работодателя одна функция платить зарплатувот в этом то и роблема-к несчастью у нас в стране эта идиотская и провальная точка зрения преобладает.
Чем проще то?когда вы скажем обматерите человека-подумайте слегка над его реакцией.мож что и поймете.
вот в этом то и роблема-к несчастью у нас в стране эта идиотская и провальная точка зрения преобладает.А какая по вашему функция? Дружить семьями и чаи гонять?
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
когда вы скажем обматерите человека-подумайте слегка над его реакцией.А я по делу ругаюсь, посему проглатывают. Молча. Кому не нравиться пусть валит, Парадокс прав никто никого не держит
OCTAGON
И тут Остапа понесло...В Газпром проситесь. Точнее требуйте, чтоб взяли. Миллер трусоват, пустит.
Если вдруг ваше место кто то захочет освободить под своего друга/родственника/знакомого, вспомните мою историю и не сдавайтесь!
А какая по вашему функция? Дружить семьями и чаи гонятпридуряетесь?ну ну...
как минимум полностью знать сферу непосредственной деятельноси собственного заведения и смежников в желательно большем объеме.выстраивать как работу по технологии так и технологии под работу и работников ит.д.-много чего еще.платить зарплату-а много ли у нас в стране платит зарплату работникам из собственных средств?
Legioner1976Если вдруг ваше место кто то захочет освободить под своего друга/родственника/знакомого, вспомните мою историю и не сдавайтесь!
Ну так объяснительные предъявите. Все 47 шт. Учиться буду.
Ну одну могу выложить как образец. Но личные данные замажу
А я по делу ругаюсь, посему проглатывают. Молча. Кому не нравиться пусть валит, Парадокс прав никто никого не держиткто бы спорил-или молчи или вали-правда это пока его величество случай не подкинет обиженному возможность безнаказанно поквитаться с работодателем.
Все 47 штэто емкость диска ДП-27- я правильно понял?
как минимум полностью знать сферу непосредственной деятельноси собственного заведения иТеперь придуряетесь Вы?
Я не вообще о функциях начальства писал. А об отношении начальник-подчиненный.
В трудовом договоре чётко сказано "выполнять за оговоренную оплату трудовую функцию" ВСЕ! Хам начальник или душка работника не е..т никаким боком
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
Legioner1976То есть, достоверность 1 к 47. Печально.
Ну одну могу выложить как образец. Но личные данные замажу
Ну выкладывайте, что есть.
работникам из собственных средств?Парадокс и я. Даже в этой теме.
пока его величество случай не подкинет обиженному возможность безнаказанно поквитаться с работодателемТак то уже проблема работодателя,не подставляться.
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
Я не вообще о функциях начальства писал. А об отношении начальник-подчиненный.про наше законодательство вот только не надо-если чо то мат вполне себе запрещен да и оскорбления вполне себе образуют состав-мне таки смешно писать вам об этом.во вторых собственно я о правовой точке зрения не сказал ни слова-более того-в этом вопросе она мне абсолютно не интересна.просто когда у больно функциональных начальников случается ахтунг с подачи обиженного работника то на права кивать обычно поздно...
В трудовом договоре чётко сказано "выполнять за оговоренную оплату трудовую функцию" ВСЕ! Хам начальник или душка работника не е..т никаким боком
Парадокс и я. Даже в этой теме.кому???
просто когда у больно функциональных начальников случается ахтунг с подачи обиженного работника то на права кивать обычно поздно...Ну,у дураков всегда что то случается...это ж ни пример
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
кому???Своим работникам. У нас если что ОООшки. А что? Хотите трудоустроиться?
Так то уже проблема работодателя,не подставляться.не реально практически.ибо чтоб не подставиться первое что нужно-как минимум не хамить подчиненным.
огда вы скажем обматерите человека-подумайте слегка над его реакциейа чего там думать? я начальник- ты дурак.
ты начальник- я дурак.
Ну,у дураков всегда что то случается...это ж ни примеркогда вас на этой подставе посадат в турму или на худой конец сожгут дачу,автомобиль или офис ну или еще чего нибудь-это таки будет примером.
Своим работникам. У нас если что ОООшки. А что? Хотите трудоустроиться?да эта чепуха не интересна-а вот
Парадокс и я. Даже в этой теме.кому и за что вы платите даже в этой теме-хотелось бы вкратце...
А что? Хотите трудоустроиться?читая в разделе москва и область темку про некоего черкашина такого желания не возникает...
ибо чтоб не подставиться первое что нужно-как минимум не хамить подчиненным.Первое что нужно держать финансы втайне от работников.
когда вас на этой подставе посадат в турму или на худой конец сожгут дачуУжас какой...
разделе москва и область темку про некоего черкашина такого желания не возникает...Слава богу! А то у меня две девочки 23 и 26 лет, они меня больше устраивают
Legioner1976Подтверждением будет форма Т-53 или скан выписки с пластика.
Мой результат плюс восемьсот тыров к зарплатам и премиям.
Дождемся?
Личные данные можно замазать.
Первое что нужно держать финансы втайне от работников.сие тоже не возможно
Слава богу! А то у меня две девочки 23 и 26 лет, они меня больше устраиваюткак замечательно-вы не поверите но я тоже очень этому рад.
а чего там думать? я начальник- ты дурак.наивно..
ты начальник- я дурак.
и многих людей знаете которые реально и заведомо самокритично считают себя дураками?
Седня вечером пороюсь. Я вроде справки все взял. Пластик закрыт давно.
форма Т-53 или скан выписки с пластика.офисный терпила разбушевался... 😊
Дождемся?"жди баран, трава растёт."(С) 😊 😊
данные можно замазатьвеликодушно чё. разрешил. 😊 😊 😊
Может копию соглашения сторон найду, но тоже замажу кой чего, а то там пункт про конфиденциальность вроде был
Во людям делать нечего, документы выкладывать, чтобы кому-то что-то доказать 😊
Legioner1976Там сумма должна быть.
Может копию соглашения сторон найду, но тоже замажу кой чего, а то там пункт про конфиденциальность вроде был
и многих людей знаете которые реально и заведомо самокритично считают себя дураками?да.
сие тоже не возможноВсе возможно. Договоры при них не подписывать,бухгалтерию вести самому. И все
вечером пороюсь0_о оно вам надо? перед кем бисер мечете... 😊
Во людям делать нечего, документы выкладывать, чтобы кому-то что-то доказать+1000.
BOLT2000Яйки прищемили? 😊
баран
да.я вынужден обратить ваше внимание на слово-реально.или проделаем аналогичный фокус?
Все возможно. Договоры при них не подписывать,бухгалтерию вести самому. И всеи даже девочки в 23 и 26 лет(не дай бог) имеют ухи,глаза и мозги,хоть и в зачаточном состоянии.а еще они таки умеют пользоваться компутором и телекфоном и -о ужас-умеют разговаривать...
Яйки прищемили?вам-то? ничё, вы ж привыкшие... 😊
зы. а про барана - это так - народная метафора... не обижайтесь есличё... 😊
Да кто ж на петрушек обижается. 😊
OCTAGON
Там сумма должна быть.
Там помимо суммы пункт о конфиденциальности. Поищу справку, одну из объясниловок и ответ прокуратуры, а то какие то вы недоверчивые
ваше внимание на слово-реально.да.
да.в таком случае вынужден просто не поверить.
таком случае вынужден просто не поверить.а станьте начальником.
Андрэ да и пусть пользуются. Хорош уже мечтать о каких то народных мстителях. Они прекрасно знают что я пашу в том числе и на их зарплаты и премии в квартал. Опять же под юбку не лежу, и минеты каждое утро делать не заставляю,чего б им быть недовольными?
станьте начальником.Вдруг ему тогда дачу спалят?
Legioner1976Без фактуры поневоле будешь недоверчивым.
Там помимо суммы пункт о конфиденциальности. Поищу справку, одну из объясниловок и ответ прокуратуры, а то какие то вы недоверчивые
Обезличьте документ. Делов-то.
станьте начальником.и собственником.
под юбку не лежу, и минеты каждое утро делать не заставляю,чего б им быть недовольными?а мож оне этим и недовольны... 😛 😊
OCTAGON
Без фактуры поневоле будешь недоверчивым.
Обезличьте документ. Делов-то.
Приеду домой пороюсь! Попробую выложить предварительно замазав личные данные
Обязательно! А иначе вам тут НЕ ПОВЕРЯТ!
мож оне этим и недовольны...Хорошая мысль! Надо ввести в обязаловку минеты по утрам
вообще, есть старая пословица: если начальник - не говно, то он говно, а не начальник.
вообще, есть старая пословица: если начальник - не говно, то он говно, а не начальник.Было тут уже... По второму кругу пошли.
дык... мы на Ганзе, или как? 😀
Попробую выложить предварительно замазав
😛 😊
орошая мысль! Надо ввести в обязаловку минеты по утрамя ввел в своё время.
но уже стоит плохо, поэтому "малая минетная" часто простаивает...
ввел в своё время.Нет, у меня ещё пока все нормально:-)
но уже стоит плохо, поэтому "малая минетная" часто простаивает
К анальному стоит приучать?
а станьте начальником.да я периодически им бываю...когда не удается отмазаться.
Хорош уже мечтать о каких то народных мстителях. Они прекрасно знают что я пашу в том числе и на их зарплаты и премии в квартал. Опять же под юбку не лежу, и минеты каждое утро делать не заставляю,чего б им быть недовольными?с чего быть недовольными-а когда вас куями покроют вы испытываете удовлетворение?или это привилегия исключительно подчиненных?что до мечтательности-не скажу чтоб не радовался но таки вполне реальность.
К анальному стоит приучать?сами просят! никогда не забуду секс примерно 15летней давности с одной из сотрудниц. уже после, во время сигареты-
она мне- я, типа, хочу попробовать анальный- но не знаю с кем- с тобой, с мужем или с любовником.. что скажешь?
когда я ей ответил- "с тем, у кого йух поменьше", она ржала с полчаса примерно...
а я периодически им бываючего тогда спрашиваете?
BOLT2000
😛 😊
А чего мне боятся то? Я свою войну закончил :-)
с тобой, с мужем или с любовникомлихо-начальник теперь самостоятельная половая единица...запамятовал как это называется...
Я свою войну закончил :-)ну так чего ворошить прошлое... "пусть время хоронит своих мертвецов"... 😊
[/B]чего тогда спрашиваете?
[B]смешной вы....
где я у вас спрашивал и что именно?в том сообщении на какое вы ссылаетесь написано всего лишь о том что я вынужден не поверить вашему"да".заблудились?
-начальник теперь самостоятельная половая единицаконечно.
вы явно ни разу не были начальником, не смотря на ваши утверждения.
Legioner1976А чего мне боятся то? Я свою войну закончил :-)
Не берите в голову. У этого болта вся жизнь борьба.
тобой, с мужем или с любовникомТогда нет-порву
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
Тогда нета мне дала.
у меня как раз йух маленький...
)))
У этого болта вся жизнь борьба.не хамите, гаечка. 😊
меня как раз йух маленькийА большой он как герб- красивый но неудобный:-)
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
BOLT2000Помечтай, сучонок.
не хамите, гаечка. 😊
Помечтай, сучонок.Без хамства пожалуйста
сучонок.это твоё второе имя. 😊
красивый но неудобный:-)и кому из нас повезло?
не, на самом деле, я честно так сказал...
BOLT2000
это твоё второе имя. 😊
Утрись и не плач.
кому из нас повезло?Да никому. Это ж гене ическое
это твоё второе имя.Я предупреждал?
Утрись и не плач.
дезерт иглТут-то что не так?
Я предупреждал?
А "гаечкой" и тп его можно называть?
гаечкой" и тп его можно называтьА можно вообще никак не называть?
Тут вот какое дело, один очень впечатлительный товарищ верховному настучал на тему,мол хамство в вашем МРе...
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
Утрись и не плач.усрись и плачь, хамло.
Тут-то что не так?а всё не так.
Один армейский старшина говаривал:"-Начальник может кричать от недостатка ума или власти, а у нас и того и другого хватает".🗣💣💥
дезерт игл
А можно вообще никак не называть?
Тут вот какое дело, один очень впечатлительный товарищ верховному настучал на тему,мол хамство в вашем МРе...
Молодые, горячие! Сам таким был.
дезерт иглЭто ж не ко мне вопрос. К нему наверное.
А можно вообще никак не называть?
дезерт иглПотому что единообразия в реакции нет. Резвится же откровенно существо. Оно стучало?
Тут вот какое дело, один очень впечатлительный товарищ верховному настучал на тему,мол хамство в вашем МРе...
Молодые, горячие! Сам таким был.Да мне то по фиг в принципе, меня сейчас больше всего волнует задница и сиськи старлейши МВД с которой у меня завтра свиданка, чего мне эти разборки?
Legioner1976Молодые, горячие! Сам таким был.
Я старше вас. Существенно.
что единообразия в реакции нет. Резвится же откровенно существоКакое?
Какое?восьмиугольное, очевидно. 😊
OCTAGONЯ старше вас. Существенно.
Странно
дезерт игл
Да мне то по фиг в принципе, меня сейчас больше всего волнует задница и сиськи старлейши МВД с которой у меня завтра свиданка, чего мне эти разборки?
Вот это тема! В разы лучше текущей
парадокс-мне делается неловко от ваших понятий о начальниках-ведь бывают и исключительно мужские коллективы....
Странноничего странного. обычный старый маразматик. который посчитал себя здесь дежурным хамом.
дезерт игл
Какое?
Которое тут про гаечку начало.
BOLT2000
не хамите, гаечка. 😊
Посему и спрашиваю насчёт гаечек и прочих метизов.
BOLT2000
ничего странного. обычный старый маразматик. который посчитал себя здесь дежурным хамом.
Да бросьте вы кипятиться то! Выложу я доки, не переломлюсь. Мож кого вдохновит :-)
Вот это тема! В разы лучше текущейО чем? Что одеть на свидание,или сколько взять презервативов?:-)
Которое тут про гаечку начало.Не, то из дальних стран
дезерт игл
О чем? Что одеть на свидание,или сколько взять презервативов?:-)
Не! Именно задница и сиськи! Нах нам ваши презервативы.
Legioner1976Это давнее. Обиженный он.
Да бросьте вы кипятиться то!
Весна прошла, можно успокоиться уже.
дезерт иглА насчёт именований что? Я как раз справочник по метизам открыл.
Не, то из дальних стран
Не! Именно задница и сиськиНу,увижу сфоткаю я ж голой её не видал ещё.
Хотя по идее в 25 должно быть ещё хорошо все
------------------
Я молод, как самое прекрасное желание моей души, и стар, как все несбывшиеся мечты моей жизни».
начало.начало - ваше существо. ответка - не замедлила.
Посему и спрашиваю насчётне спрашивайте. продолжайте хамить.
сучонок
Ну так как насчет именования обиженных, дезерт?
как насчет именованияНикак. Оставьте друг друга в покое. А меня тем более
обиженных,не проецируйте свои комплексы на других.
OCTAGON
Ну так как насчет именования обиженных, дезерт?
Какие в жопу обиженные, дезерт уже о высоком и вечном
дезерт иглТо есть, я могу рассчитывать, что это перестанет бегать за мной по темам и хамить?
Никак. Оставьте друг друга в покое. А меня тем более
Не вопрос, попробуем.
Какие в жопу обиженные,Здесь есть обиженные в хм..жопу? Б...с кем я тут сижу
Честно говоря на гражданке дураков больше.
На службе всяко бывало но такой дурости и долбо...зма я только на гражданке увидел.
Хорошо когда пенсия за спиной,на хлебушек с колбаской всегда хватало потому нах трудовая нужна и чут не так заявление на стол.
И что кстати заметил на гражданке, так пока старое начальство-все нормально,но как пришли молодые, так пипец приходит той организации.
Вначале, сразу после отставки, на телефонной городской станции работал,директор был из старых,вегда зайти к нему можно было,любые проблемы решить,никакого чванства.
Блин и работали нормально и гуляли вообще классно,почему то баб много было и сплошь разведенки 😊
Сьели директора и пришел чей то сынок и пришел пипец телефонке,ушел я в газовое хозяйство и пока старый директор был-все отлично было.
Но пришло молодое поколение и тоже пипец пришел.
Причем если старые директора были то нормально поговорить и решить проблемы было,новые же...
С газового хоз-ва почему ушел: приехал новый гендиректор коему 26 лет и что бы не платить деньги и не вызывать паровоз,решил он цистерны с газом трактором пихать.
А я к тому времени уже должность занимал и ответственен был за все.
Категорически отказался и заявление сразу на стол и вовремя: пиханули так цистерны что ущерб 15 лимонов упало,убежали те цистерны до сбрасывающей стрелки а она и сработала как надо-сбросила да с возгоранием... 😊
Хорошо хоть люди не погибли.
Вот такое вот новое начальство. Никогда не забуду картину:стоит гендиректор на территории,кстати сынок он владельца газовой компании и увидел что на газовозах цепи с бампера заднего по земле волочаться.
А это мол накуя нацепляли? Прикалываются водилы что ли?
Я думал он шутит а оно всерьез...
Legioner1976Вот такие)))
Какие в жопу обиженные
дезерт игл
Здесь есть обиженные в хм..жопу? Б...с кем я тут сижу
Я о том же)))
что это перестанет бегать за мной по темам и хамить?Так пробуйте.
Не вопрос, попробуем.
это перестанет бегать за мной по темам и хамить?на самом деле главное - штоп вы перестали. хамить. и бегать по темам, конечно.
дезерт иглВсё, игнорирую. Не вопрос.
Так пробуйте.
Так пробуйте.лады.
Честно говоря на гражданке дураков больше.пишу из под стола....
Legioner1976Объясните, пожалуйста, обжалование увольнения несуна (вора), или драчуна (хулигана) противоречащими друг с другом нормодоками?
Я еще раз пишу - работодатель может гарантированно уволить только за пьянку, прогулы и опоздания и то, в случае разъездного характера работы два последних пункта просто не разыграть. Остальные причины обжалуются или вообще отбиваются объяснительными со ссылками на нормдоки, которых много и которые часто вступают в противоречие друг с другом.
ВОХРа/СП, административный акт, свидетели, справка из травмпункта, объяснительная, административное расследование, суд и прощай родное предприятие.
Молодцы! Удавить в себе фонтан дерьмеца самое трудное. По себе знаю
ФЭД
Объясните обжалование увольнения несуна (вора) и драчуна (хулигана) противоречащими друг с другом нормодоками?
ВОХРа/СП, административный акт, свидетели, объяснительная, административное расследование, суд и прощай родное предприятие.
Такие случаи тоже просты и понятны. Лиц совершающих на работе административные правонарушения и уголовные нет смысла обсуждать. Их путь слишком очевиден
по теме: бывают начальники, указания которых выполняются безпрекословно и безотлагательно. при этом общаются с подчинёнными они без высокомерия. авторитет - штука тонкая. как восток.
Молодцы!ну в этом в основном Дезерт Игла заслуга. всё-таки. 😊
BOLT2000
ну в этом в основном Дезерт Игла заслуга... 😊
Что? Этого любителя комиссарского тела?
Что? Этого любителя комиссарского тела?ну некому больше за него заступиться...
Что? Этоговот именно. 😊
BOLT2000
ну в этом в основном Дезерт Игла заслуга... 😊
Явные признаки "правильного" подчиненного... 😊
Явные признаки "правильного" подчиненного...да уж-грамотно лизнул.
Вот я о том же)))
Явные признаки "правильного" подчиненного...не стоит смотреть на весь мир через призму "начальник-подчинённый". это позиция присуща планктону.
да уж-грамотно лизнул.повторю - не проецируйте свои комплексы на других. 😛 😊
Вот я о том же)))я знал, что вы так дёшево купитесь. 😀
зы. ну и кто за кем бегает? 😛
ззы. ненадолго же вашего игнора хватило. 😀
Этого любителя комиссарского тела?Чем вам не угодило дознавательское тело?
BOLT2000Конечно.
не стоит смотреть на весь мир через призму "начальник-подчинённый".
Но логично придерживаться тематики.
логично придерживаться тематики.да. но. не подгонять под стереотипы то, что к ним не относится. даже если так кажется проще и логичнее. жизнь гораздо многограннее.
мне как-то директор автосервиса сказал- "я брезгую с механиками за руку здороваться" сказать что я о..ел- ничего не сказать..
з.ы. как директор он- полное непрофессиональное говно, как человек- ещё хуже.. вот батя его- норм мужик.. как так-то?!
директор автосервиса сказалда. попадаются и такие индивиды... причём как правило по интеллекту они соответствуют определению Лаврова "дебилы б..."(С) ...
BOLT2000Да будет вам... 😊
не подгонять под стереотипы то
Кто же вас подгоняет?
Вы ,батенька, сами примериваете - добровольно. 😊
Кто же вас подгоняет?ну - вы - пока что пытаетесь. в посте про какого-то "правильного" подчинённого. на это и ответил.
Вы ,батенька, сами примериваете - добровольно.вы, сынуля, всё не так поняли. и, тем не менее, продолжаете упрямо натягивать сову на глобус.
maior 0763
Я думал он шутит а оно всерьез...
Есть такое, появляется начало, когда закончившие школу уже в РФ начали после институтов на работу выходить, но то цветочки ещё были. А вот последние лет десять да, как описано. Особенно когда начальники, большие и маленькие. Жуть
Вы в армию в удачное время, здесь такие и от туда. Только гражданским до пенсии дольше, принципиальность тяжелее дается
BOLT2000Ни в коем случае не пытаюсь забрать у вас пальму первенства спеца по натягиванию на различные предметы.
продолжаете упрямо натягивать сову на глобус.
Простой вопрос - кто сорвался со шлейки и влетел в эту тему, кусая все пятки подряд?
А?
вот последние лет десять да, как описано.а что будет ещё лет через пять...
вопрос - кто сорвался со шлейки и влетел в эту тему, кусая все пятки подряд?вы конечно.
зы. и кста, с такими детскими вопросами - лучше в личку. ибо тема - про другое.
BOLT2000Тенденция пугает, шо писец. Особенно там, где сложные системы на долгую работу проектировались, электричество, дороги железные с паровозами, газовое хозяйство. Когда начнёт массово епошить уже никто даже принципы работы знать не будет
а что будет ещё лет через пять...
BOLT2000
вы конечно.
BOLT2000Мне в личке делать нечего.
лучше в личку
Банальная школота. 😊
Мне в личке делать нечего.да. вы и в теме-то не блеснули. куда уж вам в личку. действительно незачем.
Банальная школота.вы самокритичны. это хорошо.
Со штатной балаболкой определились.
У любой живой системы, у рабочего коллектива тоже, должен иметься запас прочности- работник может заболеть, уйти в декрет, умереть. А замена, приблизительно равноценная, должна приступить к работе немедленно.
А "антикризисные" эффективные менеджеры сократили все, что можно. Да, до первой серьезной "поломки" это дофункциклирует...а про смену поколений вообще никто не думает.
Zzander'Незаменимых людей не бывает'(С)
А замена, приблизительно равноценная, должна приступить к работе немедленно.
И.В.Сталин
Если такое в коллективе вдруг случается обратное, то начальник не на своем месте.
И да,самые поганые начальники-низшего и среднего звена,ИМХО.
Босы уже всё себе и другим доказали,у них свои проблемы...[/B]
если я правильно понял ты был начальником низшего среднего и высшего звена что рассуждаешь легко и непринужденно.
тяжелее всего быть руководителем низшего и среднего звена
vvvkа вот фигу.
И.В.Сталин
Девиз избирательной компании Вудро Вильсона.
На момент когда она проходила под таким лозунгов - Иосиф Виссарионович в Туруханской ссылке был.
Давайте, вспомним и другие изречения Вождя-"Нет у меня Гинденбургов!", это по поводу Крымского фронта...
Или это, общеизвестное- "Других писателей у меня для вас нет".
Zzander
У любой живой системы, у рабочего коллектива тоже, должен иметься запас прочности- работник может заболеть, уйти в декрет, умереть. А замена, приблизительно равноценная, должна приступить к работе немедленно.
А "антикризисные" эффективные менеджеры сократили все, что можно. Да, до первой серьезной "поломки" это дофункциклирует...а про смену поколений вообще никто не думает.
согласен с таким выводом.
мне тревожно за будущее страны ибо руководство РФ решает все вопросы по советскому сценарию- просто садит на шею народу новых и новых сателлитов в угоду политическому моменту.
Денег от данного все меньше и меньше а желания экономить на всём и в особенности тех кто смирно себя ведёт все больше и больше..
потом элита РФ уже сформировалась наверху, своих детишек устраивают на тепленькие местечки, жизни эти детишки не знают реальной и решения эти руководители будут принимать неверные.Т е дальше может быть хуже
Zzanderэто половина цитаты.
"Других писателей у меня для вас нет"
вторая половина - "а другого на ваше место мы им найдём".
обращена к Фадееву, председателю совета писателей СССР.
AllBiBekТогдашняя советская пропаганда приписала.
а вот фигу.
AllBiBekКоторый, в свою очередь, позаимствовал у французов.
Девиз избирательной компании Вудро Вильсона.
Legioner1976
дезерт уже о высоком и вечном
Ну так зря порнуху не смотрит
Не бывает больших ху#в - бывает мало смазки
vvvkболее поздняя, уже во времена Брежнева.
Тогдашняя советская
vvvkо как!
у французов.
а у кого, если не секрет?
Не бывает больших ху#в - бывает мало смазкиПро это я как раз в курсе. Я вообще много чего в курсе
Ща потихоньку окапываю свою историю. Пока ищу соглашение сторон, выкладываю два документа о том как меня сначала депримировали, а потом стало быть осознали и опять премировали.
Пока немогу найти соглашения сторон. Завтра жену попрошу, а то сегодня она меня на йух пошлет. Во начальство которого я точно опасаюсь. Но справку из кадров о том что мне на руки оно выдано и о размере компенсации уже нашел.