Может ли охранник завода меня обыскивать?

Здраствуйте, возник такой вопрос, на проходной предприятия где я работаю охрана периодически пытается залезть в мою сумку. Имеют ли они на это право? Насколько я знаю они могут меня только остановить, а обыскивать может только см. Если я откажусь или окажу сопротивление мне скорее всего закроют вход на территорию. Как бороться в этом случае? Про удар, подсечку, болевой знаю. 😊

См. правила режима предприятия.

Il80
... Как бороться в этом случае? Про удар, подсечку, болевой знаю. 😊

Чем-нибудь тяжелым можно по темечку тюкнуть: молотком, битой, кирпичом наконец ...

AU-Ratnikov
Чем-нибудь тяжелым можно по темечку тюкнуть: молотком, битой, кирпичом наконец ...

Il80,есть СТП по охране, прочитайте его.
Хотя на моем заводе дуродом. Один пункт говорит, что досмотр производится в соответствии с действующим законодательством, а протокол досмотра не хотят составлять, мативируя, что типа нет в СТП такого.

См. правила режима предприятия.

а протокол досмотра не хотят составлять, мативируя, что типа нет в СТП такого.

Starhunter
... мативируя, ...

А за это и привлечь их можно.
Нецензурная ругань наказуема.

Эх, и тяжелым ничем низя 😞 придется смириться с дармоедами. Всем спасибо.

Il80
Эх, и тяжелым ничем низя 😞 придется смириться с дармоедами. Всем спасибо.

Можно потом, в темноте из-за угла.......................

Медвед, могу сделать фото того, что запрещено проносить на завод.
Вопрос, по СТП я обязан предоставить к досмотру ручную кладь и ее содержимое. Если в СТП не написано как, то можно ли это считать, что я предоставляю к досмотру ручную кладь и ее содержимое, если тупо стою и не закрываю барсетку, кручу в руках и т.п.?
И как действовать, если я требую составления протокола досмотра барсетки согласно КоАП и пункта СТП, где черным по белому написано, что "Производят досмотр вещей и рабочих мест, личный досмотр в соответствии с действующим законодательством". Т.е. это ст.КоАП 264 Украины, где написано что надо составлять протокол. А они отказываются, кивая на то, что нет в СТП такого типа бланков (есть АКТ на нарушителя) и протокол на пьяных.

"Производят досмотр вещей и рабочих мест, личный досмотр в соответствии с действующим законодательством". Т.е. это ст.КоАП 264 Украины,

придется смириться с дармоедами. Всем спасибо

Кстати зря смеетесь. Много езжу в связи с работой по разным предприятиям, в некоторых местах охрана реально неадекватная. Так что присоединяюсь к вопросу топикстартера. Кстати, чем отличается статус заводского охранника от статуса охранника магазинного? Второй ведь ни на что не имеет право формально.

Много езжу в связи с работой по разным предприятиям, в некоторых местах охрана реально неадекватная.

Кстати, чем отличается статус заводского охранника от статуса охранника магазинного?

medved 73
При всем уважении, Вы так яро вступились за права охраны, что подумалось - а Вы сами не из этих? 😀

medved 73
не лезьте со своим уставом в чужой монастырь!

medved 73
вы хот объясните в чем неодыкватность проявляется!???

medved 73
в магазине как правило вас должны поймать заруку или по просьбе продавца видевшего правонарушение плюс соблюдение правопорядка в тарговом зале!

medved 73
на заводе существуют правила режима предприятия и если вы там работаете или хотите посетить предприятие то извольте соблюдать

Хотелось бы получить грамотный ответ от юристов - как и чем регламентируются права заводской охраны?

Откровенное хамство, попытки лезть в карманы, отбирать сумки, один раз на моей памяти охранник-мужчина пытался обыскать в комнате досмотра женщину и т.п.
В 2003-4 годах на одном из машиносборочных заводов процесс окончания смены выглядел так: все выходящие выстраиваются в шеренги и проходят по одному через рамку. Перед рамкой стоит охранник в белых садовых перчатках и старательно ощупывает выходящего с головы до ног. 100процентый досмотр. В аэропорту менее тщательно смотрят. В комнатах досмотра не был, но там до трусов раздевают.

Если проводить аналогию, то и на заводе должны стоять охранники у станков и наблюдать за рабочими.

телесные наказания ввести или карцер на заводе устроить

повторюсь!

но вы всегда можете пожаловатся на действия охраны!!!
а если охранник муниципальный то у него прав побольше будет!!!

При всем уважении, Вы так яро вступились за права охраны, что подумалось - а Вы сами не из этих?

как и чем регламентируются права заводской охраны?

nvsir
Перед рамкой стоит охранник в белых садовых перчатках и старательно ощупывает выходящего с головы до ног.

Точно в садовых?
Тогда ЯВНЫЙ и ВОПИЮЩИЙ непорядок. Это в ведомство господина Онищенко "настучать" надо.
Перчатки должны быть обязательно сертифицированные в Минздраве для касания к людям, в принципе имхо можно пользоваться теми которые для нужд медицины выпускаются.

медкнижка тоже походу нужна 😊

saban
медкнижка тоже походу нужна 😊

А то!
Заразят мундовошками какими еще ... 😲 😞 тьфу 😞

так чта вы лучше несязывайтесь а то будете иметь дело с ним 😀 😀 😀

medved 73
так чта вы лучше несязывайтесь а то будете иметь дело с ним 😀 😀 😀

Ох йоптать ....

Срочно внести в закон поправки - посыпать всех чоповцев хлоркой утром и вечером ... и СМов тоже!

Предприятие "с белыми перчатками" - ныне покойное ЗАО Рослада, г.Сызрань Самарской обл. Вид деятельности - конвейерная сборка вазовских автомобилей. Вообще, подобные порядки были свойственны для минимум для 4х предприятий группы СОК, на которых я бывал лично. По рассказам коллег - так обстояло дело на всех заводах этой группы. На одном из предприятий после после покупки его этой группой рабочие, не привыкшие к подобному обращению, пытались поначалу возмущаться и доходило до драк с охраной "стенка на стенку". Но постепенно руководство вычислило "смутьянов", уволило, и возмущения прекратились. Вообще таких историй знаю множество, т.к. много мотался по заводам по предыдущей работе.

Все же повторю вопрос: как регламентировны полномочия охраны частных промышленных предприятий ПО ЗАКОНУ? (намеренно пишу "частных", т.к. с оборонкой, драгметаллами и тому пободным разговор отдельный)

Предприятие "с белыми перчатками" - ныне покойное ЗАО Рослада, г.Сызрань Самарской обл. Вид деятельности - конвейерная сборка вазовских автомобилей.

полномочия охраны частных промышленных предприятий ПО ЗАКОНУ?

Во как тема разгорелась. Я на светогорском ЦБК тружусь, объект не режимный так что покусаться с ними можно при желании.

да кусайтесь кто вам не даёт! закончится всё разборками с вашим непосредственным начальником! который вас """вежливо""" попросит соблюдать режим 😛

Дык я ж ему в голову не бью и не хамлю, просто стою на своем. Ну не хочу я чтобы какойто щенок мне в карман лез, тем более не имея на это права, если есть оговореная законом процедура то и соблюдай её. Т.Е. Составь акт, позови понятых, вызови см. А мой начальник ниче мне не скажет.

Ну не хочу я чтобы какойто щенок мне в карман лез, тем более не имея на это права,

А мой начальник ниче мне не скажет

Я работаю в подрядной организации и непосредственно к комбинату не отношусь. В договоре моем есть пункт про соблюдение мной режима предприятия и я с этим не спорю, просто меня накаляет то что охранник борзеет и если есть возможность поставить его на место я это сделаю. Я у вас и спрашиваю о законе, что там написано.

Il80
...Я у вас и спрашиваю о законе, что там написано.

Итак, вы абсолютно ДОБРОВОЛЬНО написали заявление о приеме на работу.
Вы заключили Трудовой Договор, возложив на себя обязательства исполнять ВСЕ Правила, Приказы и Инструкции этого предприятия.
При этом вы АБСОЛЮТНО ДОБРОВОЛЬНО расписались в обязательстве выполнять "Правила внутреннего трудового распорядка" вашего предприятия.
А еще вы подписали вашу Должностную инструкцию, где расписаны все ваши обязанности и ответсвенности.
При удобном случае внимательно прочитайте, что вы там наподписывали и обязались выполнять.
Причем, повторюсь, АБСОЛЮТНО ДОБРОВОЛЬНО.

Il80
...В договоре моем есть пункт про соблюдение мной режима предприятия и я с этим не спорю...

Il80
...Ну не хочу я чтобы какойто щенок мне в карман лез, тем более не имея на это права, если есть оговореная законом процедура то и соблюдай её. Т.Е. Составь акт, позови понятых, вызови см. А мой начальник ниче мне не скажет.

Для примера приведу ситуацию расширяющую понимание этих взаимоотношений работника с охраной предприятия.
Общеизвестно, что человека нельзя насильственно подвергнуть экспертизе на состояние алкогольного или наркотического опьянения.
Конституция РФ.
Охранник, осуществляя фейс-контроль на проходной, может предложить отдельным ( на его усмотрение ), спешащим через турникет работникам ДОБРОВОЛЬНО пройти такую экспертизу.
1. Вариант - работник проходит экспертизу и он - трезвый.
Перед ним извиняются и он спокойно идет и работает, а охранник, излишне часто задерживающий работников без оснований, через некоторое время теряет работу.
2. Вариант - работник проходит экспертизу и он - не трезвый.
Его увольняют.
3. Вариант - работник отказывается от экспертизы, пишет объяснительную, его не допускают до работы, и увольняют за прогул.
Возможны вариации этих вариантов.

Il80
Дык я ж ему в голову не бью и не хамлю, просто стою на своем....

Единственный вариант полной независимости от охраны - быть владельцем вашего предприятия. 😀

вобщемто дополнить больше нечем всё внятно и понятно 😀

Я у вас и спрашиваю о законе, что там написано.

http://www.consultant.ru/online/base/?req=doc;base=LAW;n=87585 доступен с 20:00

http://www.shoker.ru/docs/zakon_ohrana.htm

Спасибо, вобщем понятно что скорее всего на месте с этим охранником говорить бесполезно

можете и ненаместе поговорить 😊 только незабывайте про;

Вот ежели начнете все это делать, тогда будет применен иной Закон, УК или КОАП - в зависимости от тяжести вашего деяния.

Учту)))) всем спасибо.